메가박스 크루

1. 개요2. 상세3. 근무시간4. 급여 및 복지

4.1. 급여 및 근로계약4.2. 메아리카드4.3. 기타

5. 업무

5.1. 박스(매표)5.2. 컨(매점) 5.3. 어셔(청소)5.4. 영사5.5. 부티크

6. 채용

6.1. 지원자격6.2. 지원방법6.3. 면접

7. 유니폼8. 출신인물9. 사건사고10. 단점11. 여담12. 관련문서

2. 상세 [편집]

크루는 라이프시어터 메가박스에서 '고객의 영화 같은 삶을 함께 만들어 가는'사람들 이란 뜻이다.

2017년 메가박스 아르바이트의 명칭을 메아리에서 크루로 바꾸었다.

3. 근무시간 [편집]

일반적으로 크루의 근무시간은 휴게시간 30분 포함[1] 6시간이다.[2]

메가박스 근무 시간대는 크게 6가지 정도가 있다. (각 지점마다 조금씩 다르니 참고바람.)

오픈 (07:00~13:00) : 영화관 첫 영화 시작 30분~1시간 전 출근한다.

오미 (09:00~15:00) : 오픈보다는 늦게 출근하고 미들보다는 빨리 출근한다.

미들 (13:00~19:00) : 오픈조들이 퇴근하면 미들 근무자들이 그 자리를 교대한다.

미마 (17:00~22:00) : 미들조보다는 늦게 출근하고 마감조보다는 빨리 출근한다.

마감 (19:00~25:00+?) : 미들조가 퇴근할때 출근해서 영화관을 마감하고 퇴근한다.
- 돈을 벌고 싶다면 마감을 하자[3]

야간 또는 심야 (24:00~07:00) : 마감조가 퇴근할때 출근해서 오픈조가 출근하면 퇴근한다.
- 24시간 운영하는 영화관만 해당된다.

- 단, 오픈, 마감, 심야는 하루하루 상황에 따라 출근시간 변동이 잦다. [4]

4. 급여 및 복지 [편집]

메가박스 크루 연도별 시급
연도	시급	주휴포함	연도	시급	주휴포함
2017년	0	0	2018년	0	0
2019년	8,350	10,020	2020년	8,590	10,308

4.1. 급여 및 근로계약 [편집]

2020년 기준으로 시급은 8,590원이다. 주휴수당을 포함하면 10,308원까지 올라간다. 하지만 15시간 미만으로 일하는 크루일 경우 주휴수당이 지급되지 않는다.

야간근로 및 초과수당인 경우 주휴수당을 제외한 시급인 8,590원의 50%를 가산해서 준다.

오후 11시 이후 퇴근시 심야교통비(택시비)를 지원 해준다.

월급은 매월 10일 본인 통장으로 입금된다.

1년이상 근속 후 퇴사시 퇴직금을 지급한다.

4.2. 메아리카드 [편집]

파일:메가박스 카드.jpg

2020년 기준 메아리카드는 본인 근무 지점에 한해 사용가능하다.
1. 당일 영화 무료관람(단, 잔여좌석이 전체 좌석의 20% 이상일 때 발권가능.)
2. 매점 전 메뉴 50% 할인(단, 프로모션 콤보는 제외)

4.3. 기타 [편집]

1. 매달 메가박스 영화관람권 6매 지급
2. 유니폼 제공
3. 크루 휴게공간[메아리룸] 및 락커 제공
4. 명절 선물 지급

5. 업무 [편집]

크루의 포지션은 크게 박스(BOX), 컨(CON), 어셔(USHER) 3가지 포지션이 있고 그 외 영사, 부티크 등 여러가지 특수 포지션이 있다.

5.1. 박스(매표) [편집]

5.2. 컨(매점) [편집]

5.3. 어셔(청소) [편집]

5.4. 영사 [편집]

5.5. 부티크 [편집]

6. 채용 [편집]

1차 서류 → 2차 면접 → 3차 교육 → 4차 근무

6.1. 지원자격 [편집]

고등학교 졸업 이상(단, 졸업예정자/미성년자 제외) 또는 미성년자(검정고시 합격자, 고교 미 진학자)경우 만 19세가 되는 해 1월 1일부터 지원가능 하다.

6.2. 지원방법 [편집]

위드메이트

크루 채용공고는 미소지기, 드리미와는 다르게 전용 채용사이트가 아닌 알바몬, 알바천국 등 구인구직에서 지원이 가능하다.

만 19세 이상이면서 고등학교 졸업자에 한해 지원 가능하다.

6.3. 면접 [편집]

7. 유니폼 [편집]

파일:메가박스 유니폼.png
현재 메가박스 크루의 근무복이다.

2017년 6월 28일 메가박스는 크루의 유니폼을 아메리칸 캐쥬얼을 기반으로 한 ‘워크웨어 룩(Work wear look)’으로 스타일로 변경했다.#

8. 출신인물 [편집]

9. 사건사고 [편집]

2017년 07월 고용노동부로부터 아르바이트생 불법 파견 혐의로 논란이 있었다.#

10. 단점 [편집]

11. 여담 [편집]

12. 관련문서 [편집]

[1] 법적으로 4시간 이상 근무시 30분 휴게 시간 제공이 의무이다.[2] 상황에 따라 조금씩 달라질 수 있다.[3] 22시 이후로는 시급이 1.5배...! 대신 가장 힘들고 거의 설거지와 잡일 등을 도맡아 한다[4] 그 날의 첫 영화 시간, 마지막 영화 시간이 출근시간에 영향을 많이 미친다.